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如何寫審計報告(審計報告具體格式參考)
內部審計是每個企業都需要定時做的，由審計人員出具內部審計報告，為企業發展提供參考！
但是很多公司不知道如何寫審計報告，具體格式給到大家參考：
一：審計報告的標題
通常為關于對**公司內部控制制度的審計報告。
二：審計報告的主送人
主要是指審計業務委托人，需注明全稱。
三：審計依據、審計目標、審計范圍、審計內容、審計人員、審計時間
闡明：根據什么進行審計？本次審計要解決什么問題？審計時間、范圍、內容等等。
四：審計出的主要問題及問題形成的原因
審計出的主要問題要根據重要性(金額大小、性質、影響程度等)原則，對問題進行排序。如：重大偏離審計目標的違法問題、違規問題、高風險問題、做假賬、上報虛假的財務報告、資產不實風險等。對所有問題都要先定性質后量化。問題形成的原因可以單獨寫也可寫在報告里，但一定要實事求是，符合客觀實際。并且，問題的原因應該明確界定出主觀原因和客觀原因，所有原因均應引申其對公司發展的影響。
五：被審計對象
在審計期間(審計通知書發出之日起到部門審計報告定稿前)對審計發現的問題，公司已經或正在進行整改，有實際糾正行動和結果的，應該在審計報告中進行描述?？隙ū粚徲媽ο髮χ贫鹊木S護和對審計問題的態度所做出的努力。
六：審計結論與審計評價
每份審計報告都要給出審計結論和審計評價。這不僅是對被審計對象履行的義務，也是體現審計獨立性、權威性、客觀性、決策可參照性的必要前提。也是企業設立內部審計機構的主要目標之一。內部審計不參與經營，與經營者沒有直接的利益沖突關系，審計結論和審計評價必須確保獨立性和權威性。
七：審計建議
“審計建議”要具備可操作性，基本要求是能夠解決審計發現的問題。內部審計存在的前提是能夠發現問題，內部審計的價值是如何解決已經發現了的問題，最低要求是同樣的問題不能再在同一個管理中心或利潤中心重復發生。
八：審計報告出具人
“審計報告”要由審計組全體人員簽字或蓋章。
九：審計報告出具日期
即出具審計報告的具體日期。
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